O Departamento Pessoal é um setor que desempenha funções de muita responsabilidade, as quais exigem conhecimento de administração e de legislação trabalhista, pois precisa garantir que os direitos e deveres dos funcionários sejam cumpridos. As rotinas compreendem a execução e o acompanhamento de questões burocráticas relacionadas aos trabalhadores.
Conceituar Treinamento e Desenvolvimento é uma tarefa muito complexa, pois no meio empresarial os dois assuntos acabam se misturando e gerando dúvidas […]